Поиск по этому блогу

24 апр. 2012 г.

Congratulations!

24.04.12
ДРУЗЬЯ!
Мы рады принести вам радостную весть: 
ТРЕНИНГУ БЫТЬ!
Эстонское бюро Youth in Action поддержало нашу заявку на второй этап проекта 
«Youth Factory of Social Entrepreneurship: Jobs, Enterprise, & Society», 
а значит, уже в июле мы вновь встретимся в Эстонии !


Мы подробно рассматривали тему социального предпринимательства со всех сторон: с точки зрения молодежных гражданских объединений и со стороны бизнеса, с высоты опыта разных стран и с позиции национальных меньшинств – этому был посвящен наш первый этап - партнерская встреча прошлого года.
Теперь нам предстоит марш-бросок ко второму этапу – к тренингу для молодежных работников и активистов, которые готовы развивать проект и направление социального предпринимательства в своих молодежных группах.
Каким сложится этот этап, что принесет он молодежи – во многом будет зависеть ОТ ВАС! Заряженное креативом пространство, где рождаются творческие идеи и нестандартные методы, где сложится надежное партнерство и крепкие дружеские связи, где каждый – самый важный винтик механизма – таким будет наш тренинг!
И первая наша с вами задача: собрать в каждой стране команду единомышленников, готовых изобретать и экспериментировать, учиться и делиться опытом, искать пути и вести за собой.
Итак, … 

ЧТО?  ГДЕ?  КОГДА?
56-часовой интенсив-тренинг  по социальному предпринимательству
с 27 июля по 3 августа 2012  в Эстонии

ДЛЯ КОГО?
Для
·      молодежных работников,
·      лидеров молодежных групп,
·      учителей и других специалистов (работающих с молодежью),
которые  работают  с этническими меньшинствами. 
Partners
Application forms
Kutse eesti keeles
SALTO  about  project
Страница тренинга на facebook

В  ПРОГРАММЕ  ТРЕНИНГА
Интригующие темы:
·      Социальное предпринимательство – новый метод работы с молодежью.
·      Секреты формирования результативной команды.
·      Методы коммуникации и инструменты мультимедиа.
·      Маркетинг как секретное оружие.
Насущные вопросы:
·      Как пошагово реализовать социальную инициативу?
·      Как поставить перед собой вдохновляющие цели и спланировать результат?
·      Как вовлечь молодежь в социальное предпринимательство?
Бонусы:
·      Финансовые инструменты: фонды и инвестиции.
            ·      Полезные связи и контакты :)

Один из самых главных  ресурсов, который вы можете получить на тренинге, - сама группа как пространство для создания новых рабочих и дружеских связей.
Новые знания и умения вы получите с помощью мощного обучающего инструмента – ОБУЧЕНИЯ ЧЕРЕЗ ОПЫТ.
Всё, о чем пойдет речь, вы попробуете использовать прямо на тренинге, а проанализировав свой опыт и сделав ВЫВОДЫ, сможете успешно применять новый инструмент в своей работе с молодежью. 

ПОЧЕМУ  ЭТОТ  ТРЕНИНГ  НУЖЕН  ВАМ  ПРЯМО  СЕЙЧАС?
Потому что вокруг вас уже есть молодежь, с которой вы работаете, и мы предлагаем вам новый инструмент, который позволит вам действовать шире и интересней.
Молодые люди всё с большим интересом относятся к сфере предпринимательства, к обучениям и практикам, которые дают им навыки в сфере бизнеса и способствуют поиску достойной работы. В то же время, с ростом внимания к общественной жизни молодежь всё больше задается вопросом, каким образом можно совместить гражданские интересы и предпринимательскую деятельность. Социальное предпринимательство, на наш взгляд, – это достойное и увлекательное предприятие (или инициатива) и тот самый инструмент, который способен приносить и денежные средства, и общественную пользу, и душевное удовлетворение.
Пройдя на тренинге обучение через опыт, вы сможете применить новые методы и инструменты в своей работе и получите от нас инфо-поддержку при внедрении этих методов на местах. 
Суть и «начинка» второго этапа проекта на странице  Stage II

ЖДЕМ ВАШИХ ПИСЕМ !
ДО СКОРОЙ ВСТРЕЧИ !

Комментариев нет:

Отправить комментарий